kép címe
IT Leadership Development Program ELINDULT!
Írjon be a keresőbe tanfolyamkódot, minősítést, vizsgakódot, egy, vagy akár több kulcsszót.

Hírek

Új tanfolyam: Administering System Center Configuration Manager and Intune (20696C)

A Microsoft májusban új System Center tanfolyamot adott ki, amely augusztustól felváltja a korábbi SCCM képzést (10747D).

Bővebben ›

Instructor Led Live Distance Learning az IQJB-nél!

Egyre gyakrabban találkozunk azzal az igénnyel, hogy valamilyen elektronikus formában elérhető képzést keresnek az ügyfelek. Jóllehet on-line képzések több gyártónál is évek óta elérhetőek, korábban ezeket kimondottan ajánlani kellett, ma már keresik.

Bővebben ›

Blog

Rövid esettanulmányok az ITLDP hasznosságáról – első rész

(A terjedelem nem teszi lehetővé az egyes megoldások teljes kibontását. A szükséges ismeretek az ITLDP tréningeket megszerezhetők.)

Az első eset:

Nemzetközi IT szolgáltató cégtől - külföldi munkavállalás miatt- meglehetős gyorsasággal eltávozott az üzemeltetésvezető. Mivel jó külső jelöltet nem találtak és a pótlás szükségessé vált, egy nagy gyakorlattal rendelkező szenior rendszer-adminisztrátort léptettek elő, aki már sikeresen vezetett fejlesztési projekteket is. A megoldás megnyugtatónak látszott és az új vezető lelkesen kezdett el dolgozni. A felső vezetők is megnyugtatták magukat, hogy tulajdonképp megvan a vezetői potenciál, a józan ész és a munka közbeni tanulás megoldja majd a feladatokat.

A lelkes indulás után kezdtek előjönni a hiányosságok.

A nem technikai feladatokat az új vezető egyre hátrébb sorolta a prioritási sorban miközben továbbra is rendszer-adminisztrátorként működött. A feltorlódott vezetői feladatok miatt kezdtek a dolgok nehezebben működni, amit már a felsőbb vezetés is észlelt. A frissen kinevezett vezetővel folytatott beszélgetés során kiderült, hogy nem igazából tudja, hogy egy vezetőnek milyen feladatai vannak és azt sem, hogy ha tudja is a feladatok egy részét, annak módszerét nem ismeri eléggé. Ezért visszatért a biztonságos technikai vonalra.

Most álljunk meg egy rövid időre és arra kérem az Olvasót, hogy képzelje magát az IT igazgató helyébe és döntse el magában, hogy mit tenne.
Az IT igazgató előtt nagyjából ilyen lehetőségek álltak:
1. Külső céget von be az üzemeltetésbe.
2. Leváltja az új vezetőt és mást nevez ki a helyébe.
3. Erős támogatást nyújt az új vezetőnek, hogy az fel tudjon nőni a feladathoz.
4. Kivárja, amíg az új vezető valahogy elboldogul.

Melyik megoldás lenne vajon a legjobb?

Nos, két megoldás született, egy rövid és egy hosszabb távú.

A rövid távú megoldás egy mentor kijelölése volt az új vezető mellé az egyik, tapasztalt IT vezető személyében.
A személyes támogatásnak a coaching és a mentoring lehet a formája. A helyzetre tekintettel a mentoring lett a döntés.
A tapasztalt mentor végigkíséri és támogatja az új vezetőt és arra törekszik, hogy az új vezető a fejlődésének megfelelő mértékben kapjon támogatást. Ugyanolyan hiba egy kevés ismerettel rendelkező vezetőt "bedobni a mély vízbe",  mint egy már tapasztaltabb, fejlődő vezetőt részletes instrukciókkal ellátni.
Végül a mentorálás és a vezetői képzés, amin az új vezető később részt vett, meghozta a várt eredményt, mert az új vezető alapjában véve alkalmas volt a feladatra.
A hosszabb távú megoldás egyrészt a vezetők helyetteseinek felkészítése (hogy legalább átmeneti időre is, de át tudják venni a feladatokat), másrészt a jövő potenciális vezetőinek a kijelölése lett.

Ha továbbiakat akar megtudni, akkor kérem keresse az IQSOFT - John Bryce Oktatóközpontot, ahol megadják az elérhetőségemet.

Pajor Ferenc
ITLDP szakmai vezető és program manager

Bővebben ›

Melyek azok a fontos részletek, amelyektől valóban értékes lesz egy képzés?

Az árkedvezmény általában nem olyan jelentős, ami miatt megérné hónapokat várni, azonban ezt előre nem tudják a Megrendelők. Ők abban a tudatban rendelik meg az oktatást, hogy a legjobb ár/érték arányt sikerült elérniük. Látszólag mindenki örülhet: a beszerző, a HR-es kolléga, az IT vezető, azonban a képzés az idő előrehaladtával sem valósul meg. Ilyenkor jön a kapkodás, mert a kollégá(k)nak határidőre kellene elvégezni a tanfolyamot, sőt, megszerezni a hivatalos minősítést, ami szintén további hetekbe telik a felkészülési idő miatt.

A másik eset, amiről gyakran hallunk: amikor már késői a felismerés. A kollégák már bent ülnek a megvásárolt tanfolyamon, ám hiába várják, hogy megkapják a hivatalos tananyagot, mert csak egy sokszorosított, kalóz verziót kapnak, vagy rosszabb esetben még azt sem. Esetleg az 5 napos tantermi oktatásból 2-3 napos online képzés lesz, ami alatt sem a megcélzott tudást, sem az esetlegesen hiányzó alapokat nem sikerül megszerezniük. Különösen kellemetlen ez akkor, ha hivatalos minősítés megszerzését célozza meg a képzésben résztvevő kolléga, de akkor sem éppen kellemes, amikor a projekt közepén derül ki, hogy egy bizonyos ponton megakadtak, mert nem tudják a felmerülő problémát megoldani.

Sajnos a következő esettel is találkoztunk már: egy kétnapos gyorsított, online (konzerv) képzés során, melynek nagyon impozáns volt a tematikája, nem sikerült átadni a szükséges tudást. Hiába képeztek ki egy nagyobb létszámot, mégsem tudták sikerre vinni a projektet. Egy célzott képzéssel, a témában valóban szakértő oktató segítségével viszont sikerült kibogozni a szálakat, megtalálni a hibát és sikerrel zárni a rendszerbevezetést – igaz, drágábban, és nem is időre, mert a kiemelt projektmenedzsereket újra képzésre kellett küldeni a projekt kellős közepén.

Az elmúlt 15 éves tapasztalatunk alapján azt javasoljuk, gondolja át, hogy mi a fontosabb: néhány tízezer forint megtakarítása, vagy az a biztonság, hogy a kollégák a számukra valóban szükséges tudásanyagot kapják meg az oktatás során, ráadásul időben, vagy minimális várakozással.

Folyamatosan azon dolgozunk, hogy kiváló minőségű, magas szintű tudást adjunk a képzéseinken résztvevőknek!
  • Kiegészítő anyagokkal segítjük, hogy a tanfolyam elvégzését követően valóban sikeresen tegyék le a hivatalos vizsgákat. Mindezt egyáltalán nem drágábban, mint mások: hiszen mi valóban hivatalos, gyártói minősítésekkel rendelkező oktatókkal, hivatalos oktatóközpontként, hivatalos tananyagokból oktatunk, ráadásul kedvezményes tanfolyam- és vizsgacsomagokkal kedvezőbbé tesszük a képzések árát.
  • A tananyagon felül is segítjük a vizsgákra való felkészülést. Tudásgarancia Programunkban ingyenes tanfolyami ismétlési lehetőséget biztosítunk.
  • ITIL tanfolyami résztvevőink számára ITIL vizsgagarancia szolgáltatást nyújtunk, ami azt jelenti, hogy egy esetleges sikertelen vizsga esetén a hallgató újra részt vehet a teljes tanfolyamon (térítés nélkül) vagy egy néhány órás egyéni vizsgafelkészítő konzultáción. Csak a vizsga díját kell újra kifizetni. Ezzel gyakorlatilag elérjük a 100%-os vizsgasikerességet!
  • Tanfolyamainkon minden résztvevő számára biztosítjuk az oktatáshoz szükséges teljes infrastruktúrát, a tananyagot, jegyzetfüzetet, tollat.
  • A tanfolyamok végén Látogatási igazolást adunk, mellyel egyúttal garanciát is vállalunk az általunk nyújtott oktatás minőségére.
  • Komolyan vesszük a tanfolyamokat követő hallgatói értékeléseket.
Köszönjük minden Ügyfelünknek, hogy 15 éve bíznak a szakértelmünkben és bennünket választanak!
Bővebben ›

Új, most induló tanfolyamok

Partnerek

Partnereink Cisco CheckPoint MasterIT VUE SearchLab ITIL Apple Oracle SuSE Sybase AVNET Microsoft Prometric

Rólunk

Oktatóközpontunk 2000 óta működik Magyarországon, mára több mint 500 informatikai képzéssel az alapoktól a mesterfokig a kínálatában.

Mottónk:
„CIO: Mi van, ha kiképezzük az embereinket, aztán elmennek a cégtől?
CEO: És mi van, ha nem képezzük ki őket és maradnak?”

Célunk, hogy Magyarország legmagasabb színvonalú és legszélesebb körű informatikai képzéseit biztosíthassuk informatikai szakemberek és a számítástechnikát napi szinten használók számára. Munkatársaink mindent megtesznek azért, hogy tanfolyami hallgatóink a számukra leginkább megfelelő képzést kapják. Oktatóink kiválóan képzett szakemberek, akik minden szükséges minősítéssel és gyakorlati tapasztalattal rendelkeznek.

Tulajdonosunkról...

Az oktatóközpont tulajdonosa a John Bryce Training, vezető szerepet tölt be az informatikai képzésben, többszáz tanfolyamot, képzést kínálva. A JBT tevékenységi körében megtalálhatjuk a fejlesztők számára tartott rövid idejű, általában egyhetes képzéseket, átképző programokat, a végfelhasználók számára kifejlesztett tanfolyamokat, sikeres konferenciákat és szemináriumokat. Több mint 10 vendor - Microsoft, Oracle, CA, Novell, Check Point, Cisco®, Compaq, Lotus, Broadvision stb. - hivatalos oktatóközpontjaként ajánlják programjaikat, amelyekhez a nemzetközi vizsgákat is megszervezik. A Microsoft 2000-ben Európa, Közel-Kelet és Afrika legjobb hivatalos oktatóközpontja kitüntetéssel minősítette tevékenységét.

Hogyan működünk?

A tanfolyamok lebonyolításával kapcsolatban mindent megtudhat a Szervezési információk oldalunkon.

Képzéseinken...
  • Minőségi tananyagokat használunk, melyeket minden tanfolyami hallgatónk megkap.
  • Professzionális géppark, infrastruktúra segíti a tananyag elsajátítását.
  • Modern, tágas környezetben tanulhat, a szünetekben kellemes társalgónkban frissülhet fel.
  • Ingyenesen parkolhat, és tömegközlekedéssel is könnyen elérhet bennünket. Biciklivel vagy robogóval érkező hallgatóinknak is segítünk a biztonságos parkolásban.
  • Vidéki hallgatóinkat segítjük a kedvezményes szállásfoglalásban.
Mit nyújtunk még?
  • Partnereink számára egyedi kedvezmény-konstrukciókat kínálunk - általános információk Kedvezmények oldalunkon.
  • Tanfolyamcsomagjainkat kedvezményesen biztosítjuk.
Támogatjuk az indulástól

Megkeresésére oktatásszervezőink minden tanfolyammal, vizsgával, szervezéssel kapcsolatos kérdésben segítenek Önnek, oktatóink szakmai kérdéseire válaszolnak.

Az indulást segíti két díjmentes szolgáltatásunk:

  • Az oktatóközpont képzési lehetőségeiről minden érdeklődőt tájékoztatunk. Ahhoz, hogy a megfelelő tanfolyamot választhassa, egyéni kérésre, személyre szabott képzési tanácsadást is biztosítunk.
  • Csoportos tanfolyamok szervezése előtt, illetve egyéni kérésre is, szakmai megbeszélésen tájékozódunk a résztvevők meglévő ismereteiről, tapasztalatairól. Az eredményeket figyelembe vesszük a képzési tematika elkészítésében.
Tanfolyami formák

Tanfolyami naptárunkban (statikus, letölthető pdf file) vagy "Tanfolyam naptár" oldalunkon tájékozódhat nyilvánosan meghirdetett oktatásainkról. A tanfolyami tematikák meghatározásában és módszertanok kidolgozásában legfontosabb szempontunk, hogy a hallgatók a különböző eszközök és technológiák önálló használatáig jussanak el. Az elméleti előadásokat minden esetben megfelelő gyakorlat egészíti ki, legyen szó akár hivatalos, akár saját fejlesztésű tanfolyamainkról.

Amennyiben szeretné, hogy olyan képzést szervezzünk,

  • amely egyedi tematikájú,
  • csak cége munkatársai vesznek részt rajta,
  • az Önök által biztosított helyszínen van,
  • vagy ha a keresett vizsga/tanfolyam egyáltalán nem szerepel a webes kínálatunkban,

akkor keresse tanfolyamszervezőinket "Kapcsolat" oldalunkon a lap alján Munkatársaink címszó alatt.

Képzéseinkhez korszerűen felszerelt, kényelmes, klimatizált oktatótermeket  biztosítunk számítógéppel vagy anélkül.

Csoportos formák
  • Zárt, csoportos tanfolyamok

Cégek és intézmények az általunk szervezett és meghirdetett képzések közül kérhetnek tanfolyamokat kizárólag saját munkatársaik számára. Ezek időpontja lehet más, mint a meghirdetett.

  • Kihelyezett tanfolyamok

A megrendelő cég, intézmény által biztosított helyszínen is tartunk tanfolyamot, amennyiben az oktatásra alkalmas és megvannak a technikai feltételek.

Tanfolyamok az ország egész területén!

15 notebook számítógépből, vezeték nélküli hálózatból és projektorból álló mobil oktatólaborunkkal az ország bármely pontján vállaljuk tanfolyamaink megtartását, csoportos megrendelés esetén. Önnek csak a megfelelő oktatási helyszínt kell biztosítania!

Egyedi (cégspecifikus) képzések

Egyedi (cégspecifikus) képzések esetén a megrendelő cég összetett oktatási igényeihez szállítunk teljes megoldást. A megrendelővel együttműködve, elsősorban az ismertetőben megadott témakörökben, de azon túl is, közösen és előre egyeztetett tematikák alapján, egyedi időpontban, és időtartamra szervezzük a képzést. A kínálatunkban nem szereplő témakörök esetében is készségesen vállalkozunk a képzés megszervezésére, megkeressük a megfelelő oktatót és oktatási anyagot, helyszínt és infrastruktúrát biztosítunk.

Zárt, csoportos, kihelyezett, mobil oktatólabor és egyedi (cégspecifikus) tanfolyamainkhoz speciális árajánlatot készítünk. Amennyiben árajánlatot kérne, illetve nem találta meg a kívánt képzést vagy segítségre van szüksége a tanfolyamok közötti eligazodásban, kérjük, keresse meg munkatársainkat a "Kapcsolat" oldalon vagy érdeklődjön a e-mailen.

 
 
Hivatalos azonosítószámaink
  • ISO tanúsítvány: ISO 9001:2008 tanúsítvány szám: HU04/0244
    Tevékenység: Informatikai tanfolyamok szervezése, oktatás és konzultáció